Os recursos humanos são o mais importante fator de sucesso ou insucesso das empresas.

Nesta linha, a OMF Engenharia, como todas as empresas do Grupo OMF, assume esta questão (dos recursos humanos) como um elemento presente e primordial na sua Missão, Visão Estratégica e Valores.

De facto, acreditamos fortemente que a criação de valor decorrente da nossa atividade concretiza-se, em grande medida, através da valorização do nosso capital humano.

Os recursos humanos da OMF Engenharia constituem um fator absolutamente determinante na concretização das estratégias de negócio a que nos propomos.

A nossa política de Recursos Humanos assenta em três vetores fundamentais:
• Competência: procuramos colaboradores que aliem competência técnica reconhecida a uma capacidade de ir mais longe, de superar expectativas enunciadas, de trabalhar de forma árdua e perseverante;
• Formação: a OMF Engenharia encara a formação como um investimento imprescindível para que a empresa possa crescer, acompanhado a evolução do mercado e obtendo uma vantagem competitiva através da qualidade e profissionalismo dos seus colaboradores. Neste sentido, promovemos ações de formação, quer internas, quer externas, para os nossos colaboradores, com o objetivo de que evoluam pessoal e profissionalmente, adequando, de forma progressiva, os nossos recursos humanos às exigências do negócio. A OMF Engenharia encoraja e estimula, nos seus colaboradores, um espírito contínuo de aprendizagem;
• Motivação: Consideramos essencial para o sucesso da nossa empresa dispor de colaboradores fortemente motivados e imbuídos da identidade e da cultura da empresa. Nesta perspetiva, fatores que concorram diretamente para a motivação dos nossos colaboradores tornam-se fulcrais, e absolutamente estratégicos para a OMF Engenharia.

Na OMF Engenharia, como em todas as empresas do Grupo, acreditamos e confiamos no nosso ativo mais valioso – AS PESSOAS.